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Jugar en primera

Deloitte es uno de los 4 estudios más grandes del mundo. empezar a trabajar en la empresa brinda un mayor aprendizaje en el inicio laboral de los estudiantes de ciencias económicas.

Entrevista: Luciano Rizzuto

Facultades le realizó una entrevista a uno de los Socios del estudio, Fermín del Valle, que se encuentra a cargo del Departamento de Auditoría en nuestro país

¿Cuál es la historia de Deloitte?

Deloitte es una de las Firmas líderes a nivel mundial en la prestación de servicios profesionales de Auditoría, Impuestos, Consultoría y Corporate Finance.
Deloitte inició sus actividades en Argentina en 1908, siendo la primera organización internacional de servicios profesionales en radicarse en el país.
Estamos presentes en más de 150 países y en Argentina tenemos oficinas propias situadas en Buenos Aires, Córdoba, Mendoza y Rosario.

¿Qué perfiles buscan en la empresa?

Buscamos jóvenes talentosos, que demuestren una actitud proactiva y posean capacidad para el trabajo en equipo. Nos orientamos a gente que tenga ganas de trabajar, aprender y crecer tanto laboral como personalmente.
En cuanto a la experiencia profesional no suele ser un requisito excluyente para incorporarse a la Firma.

¿Qué carreras se valoran más?

Dado el tipo de servicios que brindamos nos focalizamos mayormente en la carrera de Contador Público para trabajar en el área de Auditoría e Impuestos, ya sea como Asistentes full time o como Trainees part-time. Por otra parte estudiantes y graduados de las carreras de Licenciatura en Administración de Empresas, Licenciatura en Sistemas de la Información o Ingeniería en Sistemas son considerados para trabajar en el área de Consultoría y de ERS (Administración de riesgos de Negocio y Tecnológicos, Seguridad Informática y Auditoría de Sistemas).
Si bien mayormente incorporamos profesionales de Ciencias Económicas y de Sistemas, en ciertas ocasiones nos orientamos a profesionales de otras carreras o con conocimientos específicos de determinadas industrias.

¿Cuáles son las posibilidades de crecimiento en la compañía?

En Deloitte apuntamos siempre a que nuestra gente pueda desarrollar una carrera profesional desafiante. El sostenido crecimiento de nuestra organización  brinda efectivas oportunidades para el desarrollo, crecimiento y aprendizaje y las promociones están basadas en el desempeño y en la capacidad que demuestra cada uno.
Sus nuevos programas de incorporación son ideales en esta estapa final de la cursada.

Mayormente incorporamos estudiantes o recién graduados en los primeros pasos de su carrera profesional, con la firme intención que desarrollen su carrera con nosotros desde el inicio. Se puede ingresar como Asistentes full time o, en caso de estudiantes promediando la carrera que no quieren trabajar el día completo, como Trainees part time. De todos modos también incorporamos, por necesidades puntuales, profesionales ya experimentados que han comenzado su carrera en otras empresas pero que quieren continuarla con nuevos desafíos en Deloitte.

A medida que los Asistentes adquieren experiencia pueden alcanzar la categoría de Senior, teniendo la responsabilidad de liderar equipos de trabajo frente al cliente pero contando con el apoyo del gerente y la dirección del Socio.
El paso siguiente es la promoción a Gerente. En esta etapa de la carrera el nivel de responsabilidad aumenta significativamente y se es responsable de determinados clientes, trabajando directamente con los socios de la organización.

La etapa siguiente en la carrera es la posición de Socio. Cada una de las áreas tiene sus respectivos Socios, quienes llegan a dicha posición en función a su mérito, trayectoria y desempeño en Deloitte, y  tienen contacto permanente y directo con sus clientes. Según el área o industria en la que se haya desarrollado, cada Socio tiene a su cargo determinados equipos de trabajo con quienes brindan servicio y asesoramiento a los clientes que asignados.

Vale mencionar que, siendo Deloitte una Firma global,  existe la posibilidad de participar en asignaciones internacionales o programas especiales en otros países, lo que sin duda enriquece la carrera profesional y contribuye al desarrollo de las mejores prácticas en cada una de nuestras oficinas.

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